Negli ultimi anni si parla spesso di welfare aziendale, ma quante sono davvero le aziende che hanno già adottato un piano completo, efficace e soddisfacente sotto tutti i punti di vista? In realtà poche. Di qui l’esigenza di affrontare ancora questa tematica che è tutto fuor che esaurita perché le aziende italiane stanno muovendo ancora i primi passi. Nel corso dell'incontro saranno approfonditi i seguenti aspetti:

• WELFARE: REGOLAMENTO AZIENDALE O ACCORDO SINDACALE? Quando utilizzare ciascuno degli strumenti
• Come si costruisce un Piano Welfare
• Disamina di quanto previsto dall’ Art. 51 del TUIR, voce per voce
• Welfare e Premio di Risultato